2025 08 01 keonhacai goc

Theo bảng xếp hạng từ Liên đoàn Bắn cung thế giới, ở nội dung cung 1 dây nam, Lê Quốc Phong đứng thứ 46 với 101 điểm. Điểm số này được tích lũy thông qua các giải đấu quốc tế có tính điểm. Đó là 48 điểm khi giành hạng tư Cúp bắn cung thế giới 2024, 24 điểm cho hạng tư vòng loại Olympic tại Thổ Nhĩ Kỳ năm 2024, 21 điểm khi đoạt hạng 9 Cúp bắn cung thế giới 2022 ở Trung Quốc và 8 điểm khi đoạt hạng 17 tại vòng loại Olympic diễn ra ở Thái Lan tháng 12.2023. Ở nội dung này, 3 VĐV xếp đầu là Marcus D''Almeida (Brazil, 359 điểm), Kim Woo-jin (Hàn Quốc, 288 điểm), Lee Woo-seok (Hàn Quốc, 258 điểm).

"Vi bằng không phải là hợp đồng, giao dịch nên không thay thế văn bản công chứng, chứng thực. Tuy nhiên, vi bằng sẽ giúp bạn ghi nhận lại toàn bộ những vết nứt trên tường nhà mình", bà Hằng nhấn mạnh.

Bộc bạch về những trăn trở khi làm nghề suốt nhiều năm, diễn viên Thủy Cúc chia sẻ: “Trăn trở này định giấu trong lòng vì đôi khi tôi cũng ngại. Đa số diễn viên làm nghề 10 phần vì kinh tế kiếm sống nhưng có đến 90% yêu nghề. Vì phải yêu nghề thật sự nhiều mới có thể theo đuổi”. Ngoài ra, một vấn đề khác mà diễn viên Thủy Cúc trăn trở chính là về sức khỏe. Nếu như ngày trẻ, cô vẫn còn nhiều sức khỏe và hăng hái diễn xuất xuyên đêm thì theo thời gian, nữ diễn viên dần xuống sức. Nữ khách mời chia sẻ: “Nhiều năm gần đây, tôi thấy rõ vấn đề đó vì nếu quay 1 - 2 đêm xuyên suốt thì có khi tôi không thể nhớ thoại”.

Để một lần nữa tôn vinh và giới thiệu những tổ chức thiện nguyện, doanh nhân có đóng góp tích cực cho xã hội, Báo Thanh Niên tổ chức tọa đàm Kết yêu thương, tạo thay đổi vào sáng 10.10. Chương trình có sự tham gia giao lưu của nghệ sĩ Ngọc Sơn, diễn viên điện ảnh Lý Hương, đại diện Tổ chức Bảo trợ giáo dục trẻ em Vicaris, Đội cứu hộ SOS Đà Nẵng, Cộng đồng Xanh Việt Nam, Nhóm từ thiện Fly to Sky...

Khó định đoạt ngon dở rành mạch cho những điều nằm trong không gian văn hóa, thói quen, khẩu vị, vốn có biên độ rất rộng mà lại còn có tính đàn hồi rất cao.

“Vì cảm thấy khối lượng công việc không xứng đáng với mức lương và sai lệch với thỏa thuận, tôi đã trình bày với sếp. Sếp bảo tôi cố gắng, một thời gian nữa sẽ tuyển thêm người vào hỗ trợ nhưng mãi chẳng thấy đâu. Sự việc kéo dài liên tục 3, 4 tháng, tôi không chịu đựng được nữa nên đã xin nghỉ. Thời điểm đó, chị sếp đã tỏ thái độ gắt gỏng, đánh giá tôi là một người lười biếng, không có tư duy cầu tiến, công ty giao thêm việc là cho tôi cơ hội thử sức, thể hiện khả năng mà không biết nắm bắt…”, chị Như kể lại.